Каждый третий краснодарец сталкивается с конфликтами в коллективе из-за отпуска

29% работающих краснодарцев конфликтуют с коллегами при согласовании отпуска. Чаще с проблемой сталкиваются женщины, следует из опроса SuperJob.

Планирование долгожданного отдыха для многих краснодарцев превращается в стресс и источник разногласий на работе. Согласно свежему исследованию сервиса по поиску работы SuperJob, каждый третий (29%) трудоустроенный житель краевой столицы сталкивался с конфликтами в коллективе во время согласования дат отпуска. Большинству (27%) удается уладить спор самостоятельно, но 2% респондентам для этого требуется вмешательство руководства или HR-специалистов.

Интересно, что гендерный анализ данных выявил разницу: женщины несколько чаще сообщают о возникающих трениях (33% против 25% у мужчин). В целом же, 68% горожан всё же удаётся договориться с коллегами о графике отдыха без ссор и недопонимания.

Этот социальный срез трудовых отношений публикуется на фоне данных о растущих доходах в регионе. Как сообщалось ранее, медианная предлагаемая зарплата в Краснодарском крае в ноябре 2025 года достигла 75 тысяч рублей, что на 15% выше показателя годичной давности. Лидерами по уровню дохода остаются управленцы (в среднем 140,4 тыс. руб.), а также специалисты сфер транспорта, логистики и автобизнеса.