Минтруд разъяснил работающим родителям три законных способа получить отгул 1 сентября
Чтобы законно освободиться от рабочих обязанностей в День знаний, родителям школьников необходимо воспользоваться одним из трех вариантов: перенести часть отпуска, взять день за свой счет или использовать отгул за сверхурочную работу.
В Министерстве труда и социальной защиты РФ пояснили, как работающим родителям официально получить отгул в День знаний. Поскольку 1 сентября в текущем году выпадает на вторник, для законного освобождения от рабочих обязанностей гражданам потребуется воспользоваться одним из трех доступных правовых инструментов.
Первый вариант предполагает перенос части ежегодного оплачиваемого отпуска. Работник вправе согласовать с работодателем использование одного из неиспользованных дней отдыха конкретно на дату проведения школьных торжественных мероприятий.
Второй механизм применим в ситуации, когда основной оплачиваемый отпуск уже полностью отгулян: в этом случае сотрудник имеет право оформить день отдыха за свой счет.
Третий способ заключается в предоставлении дополнительного дня отдыха за ранее выполненную работу вне установленного графика. Согласно нормам трудового законодательства, труд в выходной или праздничный день оплачивается в одинарном размере, а сам день предоставленного отгула при этом не оплачивается,